よくある質問
採用予定者数を教えてください。
2020年4月に新卒1名の採用を予定しています。
中途採用は都度お知らせします。
応募資格について教えてください。
特に設けておりません。
営業部・管理部ではフォークリフトを使用する場合がありますが、資格は入社後取得できます。
社有車に2ｔ車があり、中型（限定も含む）が必要な場合があります。
富山営業所では営業事務でも客先へ納品する場合があり、普通自動車運転免許が必要です。
社員の平均年齢、男女比を教えてください。
平均年齢44.3歳です。（営業47.6 営業アシスタント39.1 管理部44.8）※宮森産業は43.3歳です。
男女比（役員除く）男性60％女性40％です。
文系でも大丈夫ですか？
大丈夫です。ただし営業は客先設計担当者や加工業者と打合せする場合など、工学系の方が話が理解しやすく業務もやりやすいかもしれません。理系・文系問わず宮森産業も含め機械構造に興味がある方（機械いじり・ＤＩＹ・プラモデルなど）は習得が速い傾向にあります。
入社後はどのような教育をしてもらえますか？
まずは管理部商品管理グループ（物流）に配属され、取扱い商品の種類や取引の流れをOJTにて覚えていただきます。
その他ISO9001（品質）/14001（環境）規格の勉強や労災（ヒヤリハット）、弊社基幹システムの使い方、図面解読（OJT/OFF-JT）、必要に応じてフォークリフトOFF-JTなど実施します。
配属はどのように決められるのですか？
原則入社時に希望した部署へ配属されます。
勤務地や配属先は選べますか？
入社後の変更希望があれば申し出ていただくことになります。
移動や転勤はありますか？
富山営業所の事情が変わればあり得ます。
残業や休日出勤はありますか？
あります。（一人当たりの月平均 営業2.8ｈ 営業アシスタント0.5ｈ 管理部4.7ｈ）
福利厚生にはどのようなものがありますか？
昼食代補助、社員旅行、その他社内イベント時の補助
産前産後休暇・育児介護休暇・特別休暇（冠婚葬祭など）・休職/復職・再雇用規程があります。また親睦会があり食事会と忘年会を実施します。
みやもりのロゴマークの由来を教えてください。
みやもりのロゴマークをご覧ください。
「み」を鏡に映すと「や」、回転させると「も」になることがわかるでしょう。
これは、モノやサービス、情報を一面（自社の立場）からだけではなく、裏面（お客様の立場）からも、側面（仕入先・協力業者の立場）からも見ることで、共に実りのある仕事に取り組んでいこうと社員が想いを込めてデザインしたものです。
柔軟性と対応力の象徴であるこのマークのように、みやもりはいつも一生懸命、いつも時代に柔らかでありたいと考えています。
①シンボルマーク 物、情報、サービスのスムーズな流れをイメージ
②物、情報を正面からだけでなく、裏面からも側面からも見つめながら、ともに「みのり」ある仕事に取り組んでまいります。
